نظم مركز التطوير والتعليم المستمر في جامعة البصرة دورة عن قانون انضباط موظفي الدولة والقطاع العام

والهدف من الدورة تطوير كوادر الجامعية من موظفين وتدريسيين والذين يمارسون اعمال ادارية او يديرون مناصب ادارية في الجامعة

وتضمنت الدورة التي قدمها المشاور القانوني سجاد صباح ادهام ، شرح جميع المواد القانونية الواردة في قانون انضباط موظفي الدولة والقطاع العام رقم (14) لسنة 1991 المعدل اضافة الى التطرق الى لائحة السلوك الوظيفي رقم (1) لسنة 2016الصادرة من هيئة النزاهة استناداً للمادة (3) والمادة (6) من قانون هيئة النزاهة والكسب غير المشروع رقم (30) لسنة 2011 والعقوبات الانضباطية ومتى تتم معاقبة الموظف وصلاحيات اصدار فرض العقوبة اضافة الى تناول اساليب التحقيق الاداري وكيفية تنظيم الاضبارة التحقيقية بدأ من صدور قرار تشكيل اللجنة التحقيقية وصولاً الى كتابة المحضر والتوصيات .

وفي النهاية كانت التوصية بضرورة اطلاع الموظف على واجباته الوظيفية لتلافي الوقوع في الخطأ والتعرض الى العقوبة و تطوير الملاكات الذين يرشحون لرئاسة او عضوية اللجان التحقيقية من حيث القيام بإجراءات التحقيق  وكتابة المحضر، وضع توصيات تتناسب والفعل المرتكب وعدم التعسف او التهاون بالتوصيات.