نظم مركز التطوير والتعليم المستمر في جامعة البصرة دورة عن المهارات القيادية
والهدف من الدورة تزويد المشاركين بالمعلومات وأكسابهم مهارات حتى يكونوا قادرين على إدارة المنظمات بأسس المنهج العلمي للإدارة ومفاهيمه ومبادئه و استراتيجياته وآلياته بما يساهم في رفع كفاءة وفاعلية المشاركين في مجال الإدارة القيادية في المنظمات ويحقق رفع الإنتاجية العامة للمنظمة
و تضمنت الدورة التي قدمتها التدريسية دعاء شهيد حبيب ، التعرف على مفهوم القيادة في المنظمات التعرف على واجبات ومسئوليات المدير والقائد في بناء الإدارة الحديثة
التعرف على المهارات القيادية والسلوكية للمدراء التعرف على أهميةالتخطيط الاستراتيجي في المستويات الإدارية المختلفة التعرف على الأساليب الحديثة في حل المشكلات واتخاذ القرارات
وفي النهاية كانت التوصية بضرورة فهم نظريات ومفاهيم ومهارات القيادة والإدارة الفاعلة، والاستمرار في معرفة مصادر التطوير والتفكير و كيفية التأثير وتحريك الافراد نحو أهداف مرسومة مخطط لها تخدم المنظمة و ارتفاع الأداء الشخصي
واستثمار أفضل ما يمكن من القدرات الفطرية والمهارات المكتسبة لدى المشاركين و الإلمام بطرق وأدوات التطوير الإداري والقيادي مما يخول المشاركين بالقيام بمشروعات على أسس منهجية وعلمية
